구분
 인사팀
 


 
담당업무
- 우수인재 채용 전략 수립 및 실행

- 교육 체계 수립 및 과정 설계

- 조직문화 개선점 도출 및 발굴

- 그 외 인사업무 협업
 


 
학력
학사 이상
 


 
경력
2년~5년
 


 
직위
사원~주임
 


 
직책
팀원
 


 
성별
무관
 


 
보고라인
팀장
 


 
필수조건
　
 


 
우대사항
- 상경계열 우대

- 공개채용, 수시채용 운영 경험자

- HRD 관련 업무 경험자 
 


 
근무지역
 본사

(서초구)